Si estás armando un equipo de trabajo, nosotros desde InQmatic te recomendamos que tomes en cuenta las siguientes etapas para que tu grupo unido consiga los mejores resultados: Etapa 1. Formación del equipo. cuando se reúnen varias personas con el fin de formar un equipo de trabajo no importa cuál es su perfil (empleados, proveedores.. Un objetivo de proyecto. Para equipos más pequeños e interdisciplinarios, puedes usar tu objetivo de proyecto principal como declaración de misión del equipo. Por ejemplo, un equipo interdisciplinario de Desarrollo Web y Marketing puede establecer el objetivo del proyecto de “Reducir el tiempo de carga del sitio web a 1.5 segundos”.
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Cinco claves para la dirección de equipos de trabajo. La conjugación entre la productividad del equipo y el mantenimiento de unas relaciones incólumes pasaría por el cuidado de cinco claves.. Para poder acelerar este proceso de conocimiento y trabajo entre la plantilla, es importante conocer las 4 etapas de desarrollo de equipos de Tuckman. A continuación, te contamos más sobre cada una de las fases y cómo implementarlas. 1. Formación. La formación de empleados es el momento inicial del desarrollo del equipo, cuando los.
